湛江社保代理,社保代缴,单位不配合,社会保险费怎么核定?

   日期:2021-01-11     浏览:1    
核心提示:骏伯人力资源集团有限公司成立于2003年3月,具有人力资源和社会保障部门颁发的《人力资源服务许可证》及《劳务派遣经营许可证》,并具有中国保险监督委员会核准的《保险兼业代理业务许可证》。 骏伯人力集团具有人力资源服务外包、人才租赁劳务派遣、业务外包、社保及公积金事务性管理、员工补充福利计划及高级猎头等核心产品。截止到目前,骏伯已为数千家大、中型企业提供人力资源服务,其中包括位列世界500强的知名公司。 全国333个城市:陆续建立了以广州、北京、上海、深圳为中心辐射全国的333个网点,网点遍及中国
 

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单位不配合,社会保险费怎么核定?

【案情简介】

一职工张某向劳动保障监察部门投诉,反映其工作单位运输公司未为其缴纳社会保险。后劳动保障监察部门提请社保经办机构核定社会保险费。社保经办机构至运输公司开展实地稽核,但运输公司不予配合,未提供相关稽核材料。

 

【案件结果】

在无法核实经营状况和职工人数的情况下,社保经办机构根据当地上年度职工平均工资和险种费率核定了社会保险费。后运输公司不服该核定,向法院提起行政诉讼,要求撤销社会保险费核定书,一审法院判决驳回运输公司的诉讼请求。

 

【法律分析】

《社会保险法》规定,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。《社会保险费申报缴纳管理规定》规定,没有上月缴费数额的,社会保险经办机构暂按该单位的经营状况、职工人数、当地上年度职工平均工资等有关情况确定应缴数额。本案中,运输公司未为张某办理社会保险登记,张某不存在上月缴费数额,运输公司又不配合社保经办机构的实地稽核,社保经办机构无法核实该单位的经营状况和职工人数,故按当地上年度职工平均工资、险种费率核定社会保险费于法有据。

 

我司简介:

骏伯人力资源集团有限公司成立于2003年3月,具有人力资源和社会保障部门颁发的《人力资源服务许可证》及《劳务派遣经营许可证》,并具有中国保险监督委员会核准的《保险兼业代理业务许可证》。

骏伯人力集团具有人力资源服务外包、人才租赁劳务派遣、业务外包、社保及公积金事务性管理、员工补充福利计划及高级猎头等核心产品。截止到目前,骏伯已为数千家大、中型企业提供人力资源服务,其中包括位列世界500强的知名公司。

全国333个城市:陆续建立了以广州、北京、上海、深圳为中心辐射全国的333个网点,网点遍及中国大陆所有31省市,是中国网点覆盖全广东21地市及中国大陆31省市的人力资源外包供应商。

社保代理咨询服务联系方式:

联系人:魏经理

手机/微信:13411160517

QQ:1250216152

热线:020-38023598-8302  

地址:广州市天河区中山大道西140号华港商务大厦东塔803-806室

 
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